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有限会社若谷農園
子どもたちに「おいしい!」を届ける|人を大切にする農園で減農薬野菜づくりに挑戦!安定×やりがいを両立しながら、未経験から農業にチャレンジできます
掲載終了日:2027年4月3日※採用状況により早期終了する場合がございます
掲載終了日:2027年4月3日※採用状況により早期終了する場合がございます
- 耕作放棄地の再生や食育活動に尽力する代表
- さいたま市緑区を拠点に、小松菜や玉ねぎ、くわい、トウモロコシなど、多品目の野菜を栽培している当園。代表は、「農業を知ってもらいたい」という想いと、「農業は生命維持産業である」という信念のもと、小学校や女子栄養大学での食育授業や、中学校の職業体験の受け入れなど、地域に根ざした食育活動にも積極的に取り組んでいます。若い世代に“明日の食”を担ってもらうためにも、まずは農業に触れ、その大切さを知ってほしいと考えています。 また、将来を担う人材が安心して働ける環境を整えるため、当園は平成14年に法人化。安定した労働環境と待遇づくりにも力を入れてきました。私たちは、ただ野菜を「作って売る」だけでなく、「生命維持産業」としての誇りを持ち、日々の仕事に向き合っています。自覚と責任、そしてこだわりを大切にしながら、これからも地域と社会に貢献していきます。 【HPもご覧ください】
- 減農薬・有機質肥料の安心・安全野菜づくり
- 現在は、正社員が4種類の作物を担当し、種まきから収穫まで一貫して管理。パートスタッフが収穫や荷造りを担うなど、役割分担をしながら効率よく運営しています。近隣に住むスタッフが多く、定着率が高いことも当園の特徴です。そんなチームをまとめるのは、この道10年以上の農業長。現場を知り尽くした頼れるリーダーのもとで働けるため、未経験の方も安心してスタートできます。 また当園では、化学肥料や農薬をできるだけ抑え、有機質肥料を多投に安心・安全な野菜づくりに取り組んでいます。増え続ける耕作放棄地を再生し、基盤となる“土づくり”から丁寧にスタートしているのも特徴の一つです。こうして育てた小松菜は、市内100校以上の小・中学校の給食で使用されています。配達会社に頼らず、自校調理方式を採用する各学校へ、私たち自身の手で直接お届けしています。決して楽な仕事ではありませんが、生徒たちから届く「おいしい!」という声が、日々の大きなやりがいです。さらに近年では、生協やデパート、高級料亭からのご依頼も増加。安定した出荷量を確保するため、チーム一丸となって取り組んでいます。
- 安心して農業に飛び込める環境です!
- 「農園はみんなに助けられて成り立っている」——そう考える代表。スタッフ一人ひとりの体調を気遣う姿勢が、厚い信頼関係を築いています。そんな温かい雰囲気の中で、次期代表を担う娘も加わり、職場はさらに活気ある環境へ。現在は20代の若手が中心となり、意見を発信しながら主体的に挑戦できる社風が根付いています。 こうした環境のもと、正社員の方には入社後3年を目安に“リーダー”としての活躍を期待しており、着実にキャリアアップを目指せます。また、日々の頑張りはボーナスでしっかり還元。結婚式場での新年会・暑気払いなど、モチベーション向上につながる取り組みも行っています。さらに、人員体制が整い次第、完全週休2日制の導入も予定しています。働きやすさにも配慮しており、夏場は午前中で作業を終了するなど、熱中症対策も万全です。加えて、独立支援にも力を入れており、これまでに6名が独立しています。 私たちと共に、農業の世界で成長していきませんか?
「農業の現状と未来に向けた取り組みを語る」
求人詳細
- 正社員
- パート/アルバイト
正社員
| 仕事内容 |
【野菜の生産スタッフ】 小松菜や玉ねぎ、くわい、トウモロコシなど多品目野菜の生産管理業務全般 《キャリアプラン》 3年を目途に現場を理解していただき、その後リーダーをお任せする予定です。 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区高畑958 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 雇用期間 |
雇用期間の定め: なし 試用期間: あり 3ヶ月 ※期間中同条件 |
| 勤務時間 |
8:00 〜 17:00(休憩60分) 実働時間: 8時間00分 ※季節や天候などの状況による変動あり |
| 休日 |
休日数: 週1日 〜 2日 ※農繁期は隔週2日休み、農閑期は週休2日制 ※年間休日100日程度 |
| 社会保険 |
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 《年収目安》 入社3年目:350万円~ 入社6年目:450万円~ ※能力や実績に応じて、支給額が上乗せされる場合があります。 |
| 待遇 |
昇給あり 賞与あり(年2回、6月・12月) 通勤手当あり 住宅手当あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり マイカー通勤可 定期健康診断あり 役職手当あり 社内イベント/レクリエーションあり(新年会) ドリンク支給あり(ペットボトル1本) |
| 寮・社宅 |
なし |
| 応募条件 |
年齢 40歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成のため 学歴 不問 経験 不問 ※未経験者大歓迎 免許 普通自動車免許(AT限定可) |
| 応募の流れ |
受付時間:8:00〜18:00 ※ご連絡される場合、必ず「あぐりナビ」を見たとお伝えください。 【選考フロー】 1. 応募 2. 面接 (履歴書持参) 3. 体験・見学 4. 採用 ※見学・体験だけでも可能 ※採用活動を大事に考えています。 ・応募~内定までは、最短の場合は1週間程度の迅速対応を心掛けています。 ・入職時期のご相談も、遠慮なくお申し付けください。
|
| 受動喫煙防止措置の状況 |
屋内禁煙
|
パート/アルバイト
| 仕事内容 |
【野菜の生産スタッフ】 小松菜や玉ねぎ、くわい、トウモロコシなど多品目野菜の収穫作業・出荷作業 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市緑区高畑958 |
| 雇用形態 |
パート/アルバイト |
| 雇用期間 |
雇用期間の定め: なし 試用期間: あり 3ヶ月 ※期間中同条件 |
| 勤務時間 |
9:00~16:00の間で応相談(法定通りの休憩あり) ※季節や天候などの状況による変動あり |
| 休日 |
勤務日数: 週2日 〜 ※ご希望通りの休み取得が可能 ※日曜日は必ず休みです。 |
| 社会保険 |
労災保険 |
| 給与 |
時給: 1,141円 〜 |
| 待遇 |
昇給あり マイカー通勤可 社内イベント/レクリエーションあり(新年会) ドリンク支給あり(ペットボトル1本) |
| 寮・社宅 |
なし |
| 応募条件 |
年齢 不問 学歴 不問 経験 不問 ※未経験者大歓迎 免許 普通自動車免許(AT限定可) |
| 応募の流れ |
受付時間:8:00〜18:00 ※ご連絡される場合、必ず「あぐりナビ」を見たとお伝えください。 【選考フロー】 1. 応募 2. 面接 (履歴書持参) 3. 体験・見学 4. 採用 ※見学・体験だけでも可能 ※採用活動を大事に考えています。 ・応募~内定までは、最短の場合は1週間程度の迅速対応を心掛けています。 ・入職時期のご相談も、遠慮なくお申し付けください。
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| 受動喫煙防止措置の状況 |
屋内禁煙
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企業情報
| 会社名 | 有限会社若谷農園 |
|---|---|
| 求人種類 | 求人広告 |
| 事業内容 | 小松菜・たまねぎ・くわい・トウモロコシの生産、販売 |
| 設立 | 2002年12月11日 |
| 資本金 | 3,000,000円 |
| 郵便番号 | 〒336-0971 |
| 本社所在地 |
埼玉県さいたま市緑区高畑958 地図はこちら ※面接・見学時の訪問場所と異なる場合がありますので必ずご確認下さい。 |
| 代表者 | 若谷 茂夫 |
| 従業員数 | 正社員5名、パート男女40名 |
| 関連URL |
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