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茨城県常総市×農場運営責任者/法人【0270】
先進的な設備・技術を備えたミニトマト農場!植物工場にて農場運営責任者候補を募集しています。栽培責任者など経験のある方は必見です♪【高給与・年間休日120日以上】
- 経験者優遇
- 管理職募集あり
- AT免許OK
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 月給21万円以上
- 長期休暇あり
- 退職金あり
- 非公開求人
- 年休100日以上
掲載終了日:2024年7月31日※採用状況により早期終了する場合がございます
- 新規「スマートアグリ」事業の農場長を募集!
- 当社のビジョンは「ITで地域社会に活力を」。行政・地方公共団体向けのソリューションサービス提供を通して、地域活性化に携わっています。地方公共団体、地域の事業者様との密な協力体制を築きながら事業をつくってきました。中でも地域を考えたときに切っても切り離せないのが「農業」。ITの力を駆使し、これまで積み重ねてきた地域の方々との信頼関係を基盤に植物工場を展開しています。今回、先進的な設備・技術を導入したミニトマト農場での農場運営責任者候補を募集。求めているのは、植物工場での栽培責任者や農場長経験のある方です。規模拡大に関して意欲的な方、日本の農業を盛り上げたい等、熱い思いのある方大歓迎です!
- 幅広い業務に携わる、管理職ポジション
- テクノロジー×自然を最大限に活用した「スマートアグリ」事業で、日本の農業を発展させていきたいと考える私たち。立ち上げ当初は0.5haの敷地でのミニトマト栽培でしたが、現在は2haから、2023年までに7haへ。さらに生産出荷量は800tから1000tまで伸び、規模拡大期に入っています。お願いする業務は多岐に渡りますが、主に栽培管理業務及び農場スタッフのマネジメントなどをお任せ。栽培計画をはじめ、スタッフの採用や育成、工場全体の管理や、販売先との調整や交渉も含まれます。栽培技術者としての工場内での各種パラメーターなど技術的な管理の経験がある方は歓迎。役割分担の上、各メンバーと協力しながら業務を遂行していただきます。事業拡大フェーズに入るタイミングであるため様々な経験を積むことができ、将来的には農場責任者を目指す等キャリアアップが可能です。
- 年間休日120日以上、各種手当を整備
- 当社で長く活躍していただきたいので、待遇や給与、休日など働く環境も整えております。通勤手当や残業手当など各種手当を整備。年間休日120日以上と、農業に携わっているとはいえ、プライベートとのバランスも充実できます。賞与・昇給もご用意していますので、働くモチベーションアップに!入社後は組織を統括する「マネジメント職」、担当分野における高い専門性を活かせる「プロフェッショナル職」、また栽培管理において担当業務範囲の拡大に貢献していただく「ディベロップメント職」いずれかに関わっていただく予定です。新しい職場で、または新しい分野で挑戦してみたい方は、ぜひご応募ください。ともに新しい農業を盛り上げて参りましょう!
掲載終了日:2024年7月31日
※採用状況により早期終了する場合がございます
求人詳細
- 正社員
正社員
仕事内容 |
【植物工場での栽培・農場運営責任者候補】 ・栽培計画・戦略の立案及び実行 ・人員計画の策定 ・作業計画立案 ・ミニトマト栽培作業(誘引、葉かき、収穫など) ・スタッフ(パート、アルバイト)への作業指示、進捗管理、労務管理など ・スタッフ(パート、アルバイト)のシフト管理 ・栽培作業の進捗確認 ・品質管理および作業工程の管理 ・出荷管理(出荷作業の進捗管理、ミニトマトの品質管理、営業担当とのコミュニケーション、請求書作成など) ・スタッフ(パート、アルバイト)採用面接、受け入れ ・育成体系の策定、運用、マニュアルの作成 ・各担当者との定期的な打ち合わせ ・経営層や各ステークホルダーへの定期報告及び報告資料の作成 ・各工程・業務の仕組みづくり、改善活動 ※新設ハウスでの生産が始まる前の段階では、農業研修などに参加いただく場合があります。 |
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勤務地 |
茨城県常総市 |
雇用形態 |
正社員 |
雇用期間 |
雇用期間の定め: なし 試用期間: あり 3ヶ月 ※期間中同条件 |
勤務時間 |
8:00 〜 16:45(休憩60分) 実働時間: 7時間45分 ※時間外労働あり(過去実績:平均残業時間33時間/月) |
休日 |
休日数: 週2日 ※年間休日122~126日 ※土日、祝日はシフト制で出勤可能性あり |
社会保険 |
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 |
給与 |
年収: 5,000,000円 〜 8,000,000円 ※当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮) ※上記年収には、グループ平均残業時間(35時間/月)分の残業代が含まれています(みなしではなく、別途全額支給) |
待遇 |
昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 通勤手当あり(会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃(切符代)」を支給、片道上限2,500円) 残業手当あり 年末年始休暇あり(6日) 有給休暇あり(最高21日、初年度11日 ※入社時期によって変動有り) 慶弔休暇あり 資格取得支援あり マイカー通勤可(要件及び規定あり) 慶弔見舞金制度あり 産休・育休制度あり(産前産後休暇、育児休業 ※実績あり) 財形貯蓄制度あり 退職金共済加入あり(確定拠出年金制度) 恩人感謝の日あり 介護休業制度あり 育児支援制度あり 福利厚生サービス会社提携あり ベネフィット・ワン導入あり 社員持株会あり 旅行割引制度あり Workstyle支援金あり(新しい働き方を支援するため「4,000円/月」を支給) |
寮・社宅 |
なし |
応募条件 |
学歴 高卒以上 経験 《必須》 ・太陽光型植物工場での栽培責任者や農場長等の経験(できればミニトマト栽培のご経験が望ましい) ・Excel、Word、PowerPointなどの基本的な操作ができ、ドキュメント作成が可能な方 ・農業や地方活性化への熱い思いをお持ちの方 《歓迎》 ・栽培技術者としての工場内での各種パラメーターなど技術的な管理の経験(知識のみでもOK) ・事業会社での上記業務の経験 ・品質管理、工程管理の経験 ・農学部など農業に関する学科卒業者 免許 普通自動車免許(AT限定可) 備考 《求める人物像》 ・高い当事者意識と強い意志をもって、業務に取り組める方 ・現状に甘んじることなく学び続け、常に自ら進化しようとする方 ・社内外の方とコミュニケーションを取りながら協力して業務を遂行できる方 ・自分で仕事の枠を設けず、何事にもチャレンジできる |
応募・問い合わせ先 |
あぐりナビでは、こちらの事業所様より応募の窓口を委託されております。 担当者が取材をしており、求人票に記載がない情報も多数ございます。 |
受動喫煙防止措置の状況 |
屋内禁煙
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企業情報
求人種類 | 非公開求人(求人番号:0270) |
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事業内容 | ・行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、情報提供ならびに 運営・管理のためのサービスの提供
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設立 | 2005年10月 |
資本金 | 5億7,500万円 |
本社所在地 | 東京都中央区 |
掲載終了日:2024年7月31日
※採用状況により早期終了する場合がございます
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